Sistem tata pamong berjalan secara efektif melalui mekanisme yang disepakati bersama,serta dapat memelihara dan mengakomodasi semua unsur, fungsi dan peran dalam program studi. Tata pamong didukung oleh budaya organisasi yang dicerminkan dengan ada dan tegaknya aturan,tatacara pemilihan pimpinan,etika dosen,etika mahasiswa,etika tenaga kependidikan,sistem penghargaan dan saksi serta pedoman dan prosedur pelayanan (administrasi,perpustakaan,laboratorium,dan studio). Sistem tata pamong (input,proses,output dan outcome serta lingkungan eksternal yang menjamin terlaksananya tata pamong yang baik) harus diformulasikan,disosialisasikan,dilaksanakan,dipantau dan dievaluasi dengan peraturan dan prosedur yang jelas.

1. Kredibel

Sistem tata pamong prodi Teknik Kimia selalu menerapkan azas kredibel yang ditunjukkan dengan hal-hal sebagai berikut:

  1. Ketua Jurusan/Ketua Prodo Teknik Kimia dipilih melalui rapat pleno PS dengan prinsip musyawarah mufakat ,demokrasi ,terbuka,jujur,adil,bertanggung jawab,dan mempertimbangkan jejak rekam calon ketua PS (Lampiran SK Rektor No.411/01/U-45/XII/2014 tentang pemberhentian dan pengangkatan Ketua Jurusan).
  2. Sekretaris jurusan dipilih bersamaan dengan pemilihan Ketua Jurusan
  3. Kepala Laboratorium dipilih dan disetujui oleh rapat pleno dengan memperhatikan jejak rekam dan kompetensi dosen sebagai kepala laboratorium yang disahkan oleh SK Rektor (Lampiran SK Rektor No. 264/01/U-45/III/2015,tentang pengangkatan Laboratorium).
  4. Setiap keputusan oleh PS Teknik Kimia dal bidang akademik,kemahasiswaan maupun administrasi selalu dilakukan pada rapat pleno yang dihadiri oleh pimpinan dan seluruh Dosen PS Teknik Kimia serta tenaga kependidikan dengan tingkat kehadiran pada rapat pleno >80%. Keputusan tertinggi (Lampiran Berita Acara dan Rapat Pleno bidang akademik,kemasiswaan,maupun administrasi).

2. Transparan

Sistem tat pamong PS Teknik Kimia selalu menerapkan asas transparansi yang ditunjukkan oleh hal-hal sebagaik berikut:

  1. Penyusunan rencana strategis (Renstra) dan Renop PS Teknik Kimia (Lampiran Renstra PS Teknik Kimia ) disesuaikan dan dikembangkan berdasarkan Renstra Fakultas Teknik Universitas Bosowa (Lampiran Renstra Fakultas Teknik 2014-2018).
  2. Informasi yang berkaitan dengan kegiatan Tri Dharma Perguruan Tinggi termasuki pendanaan untuk pengembangan PS Teknik Kimia dan dana lain selalu disampaikan secara transparan oleh pimpinan PS Teknik Kimia dalam rapat pleno yand dihadiri oleh dosen dan tenaga kependidikan sebagai dasar perencanaan dan pelaksanaan sesuai dengan program kerja PS Teknik Kimia. Hasil rapat pleno disosialisasikanmelaui notulen ,mailing list (chemeng_univ45@yahoo.co.id) sesuai kebutuhan pemangku kepentingan. Secara periodik diadakan rapat kerja untuk pertanggungjawaban dan perencanaan kegiatan (Lampiran Berita Acara dan Presensi Rapat kerja pertanggungjawaban dan perencanaan kegiatan).
  3. PS Teknik Kimia mempunyai miling list yang beranggotakan seluruh dosen PS Teknik Kimia dan pemangku kepentingan sebagai wadah dalam berbagai informasi akademik,kemahasiswaan,dan administrasi yang berasal dari universitas dan fakultas.
  4. Dalam setiap rapat pleno,pimpinan menyampaikan informasi yang diterima melalui rapat pimpinan fakultas maupun universitas.
  5. Sistem informasi akademik kepada mahasiswa juga disampaikan secara transparan melalui website Universitas Bosowa (universitasbosowa.ac.id) yang dapat diakses setiap saat.

3. Akuntabel

Sistem tata pamong pada PS Teknik Kimia telah dilakukan berdasarkan prinsip akuntabel. Hal ini dapat dibuktikan dari hal-hal berikut:

Adanya Badan Penjamin Mutu (BPM) Universitas yang menyusun standar mutu dan akan melakukan audit pelaksanaan sistem dan kepatuhan serta melakukan pelaporan berkala.

4. Bertanggung Jawab

  1. Evaluasi proses belajar mengajar (PBM) dan kehadiran dosen dilakukan tiap pertemuan 4, 8, dan 12 pada semester berjalan dan disampaikan ke PS.
  2. Seluruh dosen diwajibkan dan bertanggung jawab dalam mengisi pelaporan Beban Kinerja Dosen (BKD) Dikti dan BKD Yayasan serta pengisian data kinerja penelitian.
  3. Menginformasikan kemajuan prestasi akademik mahasiswa dalam bentuk laporan kartu hasil studi (KHS) per semester yang dapat diakses universitasbosowa.co.id
  4. Menyusun Rencana Operation PS Teknik Kimia 5 Tahun untuk dibahas di rapat pimpinan (Lampiran Renop PS Teknik Kimia).
  5. Menyusun RKAT setiap awal tahun ajaran Baru.

5. Adil

Sistem tata pamong pada PS Teknik Kimia telah dilakukan berdasarkan prinsip adil. Hal ini dapat dibuktikan dari hal berikut:

  1. Distribusi beban mengajar dosen mengacu pada SK Rektor No. 350/01/U-45/VI/2014 tentang Beban Kerja Dosen dan dibicarakan pada rapat pleno dan dibagi secara proporsional berdasarkan beban mengajar dan kinerja dosen (Lampiran Berita Acara dan Presensi Rapat Distribusi Beban Mengajar Dosen).
  2. Pada rapat pleno Ketua PS Teknik Kimia membicarakan dan membagi proporsi tim pengabdian kepada masyarakat dengan memperhatikan kompetensi,rekam jejak dan beban kinerja setiap dosen (Lampiran Berita Acara dan Presensi Rapat Pleno penelitian dan pengabdian kepada masyarakat).
  3. Distribusi tim pembimbing mahasiswa dalam kegiatan penalaran mahasiswa maupun pembimbingan skripsi dilakukan secara proporsional dan didiskusikan dalam rapat pleno (Lampiran Berita Acara dan Presensi Rapat Distibusi Tim Pembimbing Mahasiswa).
  4. Mengembangkan pembinaan sistem penghargaan (reward) dan hukuman (punishment) untuk setiap dosen, tenaga kependidikan dan mahasiswa.